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江西水利职业学院2014年安全稳定工作方案

作者:保卫处    来源:保卫处    浏览:992    时间:2014-6-5 11:47:13
 

2014年,我院认真贯彻落实了党的十八大、十八届三中全会精神,进行深入细致的思想政治工作,积极化解矛盾,充分调动了教师、行政人员、工勤人员和广大学生的积极性,消除消极因素,理顺心气,为高校平安稳定奠基“人脉”基础,实现校园人际关系的和谐。

一、健全综治机构,完善专管层次,实现管理日常化

学院调整了综治领导小组、安全生产领导小组和防火领

导小组成员、国家安全人民防线领导小组、矛盾纠纷排查调处领导小组,坚持谁主管谁负责的原则,把安全稳定工作任务层层分解,实现了负责人“一岗双责”责任制,在年初,学院与各部门主要负责人签订了《综治工作目标管理责任书》、《消防安全责任书》,强化对各部门领导抓综治工作的能力。

二、重视制度建设,逐项抓好落实,推动齐抓共管。

1加强学院各部门职能作用,健全目标管理责任制和社会管理例会情况通报制度,进一步健全完善齐抓共管机制。

2、全面推行社会稳定风险评估,按照厅制定的评估《办法》,严格评估程序,探索建立责任查究制度,始终保持机构健全。

3、构建好四个机制。(1权责一致机制。建立起学校引导、部门实施、全校师生参与的平安校园建设的立体三维模式,形成上下级责任的连接。(2)权利保障机制。进一步建立和完善师生权利的保障制度和救济渠道,切实保障和维护广大师生的根本利益。(3)治安恒定机制。把校园治安管理变短期的管理为长期的管理,变被动的管理为主动的管理,减少校园各类案件的发案率。(4)道德宣化机制。以广大学生为道德宣化的重点,倡导他们以理性的眼光审视和对待社会及社会现象,认清当前形势,准确分辨善与恶。

三、实现“三防”有机结合,防范安全事故,构筑平安校园

1、努力抓好“三防”工作,建立起“人防、物防、技防”有机结合的防范体系。

2、进一步做好学院内因基建、经营服务网点等需要而居住人员的建档和管理服务工作。

3、积极参与学院周边环境整治,配合公安部门开展专项整治活动,主动接受地方部门的领导监督、建立良好的工作关系和交流渠道,努力消除学院周边不稳定因素。

4、 加强对易燃易爆品的管理,预防和减少重大事故特别是群死群伤事故的发生。

5、进一步规范工程项目建设及资金管理,加强党风政纪教育,确保工程安全、资金安全、干部安全。

6、加强国家安全教育,严格遵守国家保密规定,防止泄露国家机密危害国家公共安全的事件发生。

四、深入排查和化解矛盾纠纷,协调社会关系,全力维护校园稳定。

1、进一步完善矛盾排查调解工作体系,加强矛盾纠纷解决方式的衔接配合,在全院形成纵向到底、横向到边的矛盾纠纷排查调处组织网络,有效化解矛盾纠纷。

2、按照“谁主管、谁包案”的原则,健全人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”衔接机制,把矛盾纠纷化解在基层一线、解决在萌芽状态。

3、做好群体性苗头隐患排查、研判、报送、预警工作。

4、严格落实信息报送制度,推动信息采集、分析、报送等工作经常化、制度化、规范化。

5、按照抓早、抓小、抓苗头的要求,加强预测、预防、化解工作。坚持集中排查调处和经常性排查调处相结合,突出抓好重大节假和敏感时期前的集中排查调处,杜绝各类事故的发生。

6、加强学院网站的管理,充分发挥其积极作用。严格执行学院网站各项管理规定,经常检查网站运行情况,及时清除有害信息。


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